สรุปการจัดซื้อจัดจ้างเดือนมีนาคม 2564       จุดตรวจเพื่อป้องกันและลดอุบัติเหตุทางถนนช่วงเทศการสงกรานต์หน้าเทศบาลและถนนสายรองบ้านพรานอ้น       ประกาศผู้ชนะการเสอนราคาจ้างทำป้ายโครงการส่งเสริมและพัฒนาศักยภาพอปพร.       ประกาศผู้ชนะการเสนอราคาจ้างเหมาอาหารกลางวันอาหารว่างและเครื่องดื่มโครงการพัฒนาศักยภาพอปพร.       ประกาศผู้ชนะการเสนอราคาจ้างเหมาอาหารกลางวัน-อาหารว่างและเครื่องดิ่มโครงการพัฒนาศักยภาพการควบคุมไฟป่า       ประกาศผู้ชนะการเสนอราคาจ้างเหมาติดตั้งระบบไฟส่องสว่างและติดตั้งวาล์วปิด-เปิดจุดรับน้ำบริเวณศูนย์โค       ประกาศผู้ชนะการเสนอราคาจ้างทำป้ายโครงการพัฒนาศักยภาพเครือข่ายการควบคุมไฟป่า       การจัดซื้อจัดจ้างเดือนกุมภาพันธ์2564       ประกาศผู้ชนะการเสนอราคาซื้อวัสดุโครงการแสดงผลงานหนูน้อยศูนย์พัฒนาเด็กเล็กเทศบาลำบลคำอาฮวน       ประกาศผู้ชนะการเสนอราคาซื้อวัสดุโครงการรณรงค์และฉีดวัคซีนป้องกันโรคพิษสุนัขบ้า     
  ข้อมูลพื้นฐาน
  วิสัยทัศน์และพันธกิจ
  นโยบายของผู้บริหาร
  ข้อมูลผู้บริหาร
  ข้อมูลทั่วไป
  ข้อมูลประชากร
  โครงสร้างองค์กร
  อำนาจหน้าที่
  ข้อมูลการติดต่อ
  เทศบัญญัติ/แผนพัฒนา
  แผนการขับเคลื่อนหน่วยงาน
  ยุทธศาสตร์การพัฒนา
  เทศบัญญัติงบประมาณ
  รายงานการใช้จ่ายงบประมาณรอบ 6 เดือน
  รายงานการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
  แผนพัฒนาท้องถิ่น
  แผนการดำเนินงาน
  รายงานการดำเนินงานรอบ 6 เดือน
  รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
  คู่มือ
  ระบบฐานข้อมูล Back Office
  คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
  คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
  กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
  การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
  แผนพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
  การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
  หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
  ประมวลจริยธรรม
  ผลการประเมิน LPA
  ผลการสำรวจความพึงพอใจ
  การจัดการเรื่องร้องเรียนทุจริต
  ช่องทางการร้องเรียนการทุจริต
  ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริต
  แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
  รายงานการประเมินตนเอง SAR
  การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
  ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
  การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
  การดำเนินงานเพื่อป้องกันการทุจริต
  เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
  การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
  การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
  การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
  การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
  แผนปฏิบัตการป้องกันการทุจริต
  รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
  รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
  มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
  การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
  ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต
  งานสภา
  รายงานการประชุม
  บริการประชาชน
  E-Service
  ประกาศยกเลิกการขอสำเนาบัตรประชาชน
  ดาวน์โหลดแบบฟอร์มตางๆ
  ขั้นตอนและระยะเวลาให้บริการ
  สถิติการให้บริการ
  สถิติการเข้าชมเว็บไซต์
  ขณะนี้ออนไลน์ :  2
  เยี่ยมชมวันนี้ :  289
  เยี่ยมชมเดือนนี้ :  9,391
  เยี่ยมชมปีนี้ :  60,246
  เยี่ยมชมทั้งหมด :  850,038
  IP :  3.238.174.50
  เริ่มนับวันที่  1 กันยายน 2554

  วิสัยทัศน์และพันธกิจ
 
 
วิสัยทัศน์ (Vision) เทศบาลตำบลคำอาฮวน
---------------------------------------------------
         "ชุมชนน่าอยู่ คู่วัฒนธรรม น้อมนำเศรษฐกิจพอเพียง เคียงคู่เศรษฐกิจพิเศษ พัฒนาความรู้สู่อาเซียน"

 

พันธกิจ (Mission)

-------------------------------------

 1) จัดให้มีการพัฒนาระบบโครงสร้างพื้นฐาน สาธารณูปโภค สาธารณูปการ

2) ส่งเสริมด้านการศึกษา สาธารณสุข สังคมสงเคราะห์ นันทนาการ สาธารณภัย

3) ส่งเสริมคุณธรรม และ อนุรักษ์วัฒนธรรมประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น

4) รณรงค์ กำจัดขยะมูลฝอย ลดการเผาในที่โล่ง และอนุรักษ์ รักษาทรัพยากรธรรมชาติ

5) พัฒนาการเมืองการบริหาร

6) ส่งเสริมการเกษตรแบบพอเพียง เพื่อขยายการค้าสู่เขตเศรฐกิจพิเศษ

7) นำหลักการบริหารบ้านเมืองมาปฏิบัติ 


จุดมุ่งหมาย (Goals) เพื่อการพัฒนา
------------------------------------------------------------------------

1) การคมนาคมมีความสะดวก รวดเร็ว สาธารณูปโภคเพิ่มขึ้น ประชาชนได้รับบริการสาธารณะอย่างทั่วถึง

2) พัฒนาการศึกษาเด็กปฐมวัยให้ได้มาตรฐาน ส่งเสริมเยาวชนและประชาชนได้รับการศึกษาอย่างทั่วถึง มีสุขภาพ และคุณภาพชีวิตที่ดี มีความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สิน

3) ประชาชนมีจิตสำนึก ประพฤติปฏิบัติตนอยู่ในศีลธรรมอันดี อนุรักษ์วัฒนธรรมประเพณีและภูมิปัญญาท้องถิ่นให้สืบทอดต่อไป

4) ประชาชนเกิดความตระหนักถึงผลกระทบของการเผา ลดปริมาณขยะในครัวเรือนช่วยลดภาวะโลกร้อนและร่วมอนุรักษ์ทรัพยากรสิ่งแวดล้อม

5) เพื่อให้การบริหารงานเป็นไปด้วยความโปร่งใส ประชาชนมีส่วนร่วม

6) เศรษฐกิจชุมชนเข้มแข็งขึ้น ประชาชนพึ่งตนเองได้ และลดปัญหาความยากจน

7) เพื่อพัฒนาบุคลากรให้ปฏิบัติหน้าที่อย่างมีประสิทธิภาพ